Môj názor

Bratislava 30. júna (TASR) – Na Slovensku stále väčšina ľudí zarába menej, ako je priemerná mzda. Sú ich až dve tretiny. Ukázali to Å¡tatistiky spracované spoločnosÅ¥ou Trexima Bratislava za rok 2013, ktoré sa opierajú o najÅ¡irÅ¡iu vzorku respondentov spomedzi firiem v SR. “Bez ohľadu na dĺžku pracovného času poberalo vlani 64,51 % zamestnancov nižšiu mzdu, ako zistený celorepublikový priemer,” priblížil analytik Treximy Jozef Krabáč. V porovnaní s rokom 2012 sa vÅ¡ak mzdové rozdiely mierne zmenÅ¡ili, predvlani bol podiel zamestnancov s podpriemerným zárobkom 65,90 %.
Reálnejší pohľad na úroveň miezd na Slovensku poskytuje ukazovateľ medián. Jeho výška bola v minulom roku na úrovni 708 eur. “Znamená to, že polovica ľudí zarábala viac a presne polovica menej ako 708 eur,” uviedol Krabáč.
Platí tak, že zamestnanec zarábajúci podpriemerne, patrí medzi väčšinu. Medián je v niektorých prípadoch nižší o viac ako 30 % až 40 % ako je priemer. “Napríklad, priemerná mzda manažéra je 1945 eur. No polovica z nich zarába menej než 1384 eur,” spresnil Krabáč.
Existujú vÅ¡ak aj zamestnania, pri ktorých platí opak. Teda, že väčšina zamestnancov dosahuje mzdy, ktoré sú vyÅ¡Å¡ie ako priemer a užšia skupina zamestnancov má nižšie zárobky, ktoré priemer Å¥ahajú nadol. “Typickým príkladom sú lekári. Ich mzda praxou rastie postupne – až sa ustáli na úrovni viac-menej zodpovedajúcej väčšine. Medzi väčšinou zamestnancov s týmto povolaním neexistuje výrazná mzdová nerovnosÅ¥,” tvrdí Krabáč.

mst pop